トラック運転手の残業代請求。弁護士が交渉し、2か月弱でスピード解決。約600万円の解決金を得た

Aさんは会社から毎月の勤務時間の記録を渡されていたので、これに基づいて残業代を計算することにしました。
（Aさんの記憶では、勤務時間の記録は実際に働いた時間と大差はなかったのでそのまま計算の根拠として使っても問題はありませんでした。）

その後、すぐに会社側も代理人弁護士に依頼して交渉を行い、具体的な金額を提示してから2ヶ月弱で一定の金額で妥協して会社側が残業代を支払うことで合意し解決しました。

本件では、明確な勤務時間の記録があったことが比較的スムーズな解決につながりました。
残業代請求の問題では、やはり勤務時間の根拠となる資料が決定的に重要です。